薬剤師が地方公務員として働くと年収はいくら？民間との差や生涯収入まで徹底比較

「薬剤師の資格を活かして地方公務員として働きたいけど、年収は実際どれくらいなんだろう」「民間の薬局やドラッグストアより収入が下がるのでは」——こうした不安や疑問を感じて、このページにたどり着いた方は多いのではないでしょうか。

公務員薬剤師は安定した雇用や充実した福利厚生が魅力とされる一方、初任給の低さや副業禁止など、気になる点があるのも事実です。年収だけで見ると「もったいない」と言われることもありますが、退職金や昇給のしくみまで含めて考えると、また違った景色が見えてきます。

この記事では、地方公務員薬剤師の平均年収や初任給、年齢ごとの収入推移、民間薬剤師との比較など、キャリア選択に必要な情報を公的統計をもとに整理しました。「自分に合っているかどうか」を落ち着いて判断するための材料として、ぜひ最後まで読んでみてください。

地方公務員薬剤師の平均年収はいくら？

地方公務員としての薬剤師を目指すなら、まず知っておきたいのが平均年収の水準です。

結論から言うと、地方公務員薬剤師の平均年収はおよそ615万円です。総務省が公表した「令和6年 地方公務員給与の実態」の第5表によると、薬剤師・医療技術職区分の平均給与月額をもとに算出した年収は615万2,626円でした。

一方で、厚生労働省の「令和6年賃金構造基本統計調査」による薬剤師全体の平均年収は599万3,200円です。つまり、地方公務員薬剤師の年収は薬剤師全体の水準とほぼ同程度か、やや上回る位置にあります。

ちひろちゃん

この615万円という数字には、基本給のほか扶養手当・地域手当・通勤手当・時間外勤務手当などの諸手当が含まれています。ボーナス（期末手当・勤勉手当）も加算した金額です。

ただし、地方公務員の給与は自治体ごとの条例で定められるため、勤務先の都道府県や市町村によって金額は変わります。あくまで全国の平均値として参考にしてください。

地方公務員薬剤師の初任給と昇給のしくみ

初任給は民間より低めのスタート

「公務員薬剤師は最初の給料が安い」という話を耳にしたことがあるかもしれません。実際、地方公務員薬剤師の初任給は平均22万3,098円です。この金額は総務省「令和6年 地方公務員給与の実態」第4表に記載されています。

民間のドラッグストアや調剤薬局では、新卒薬剤師の月給が30万円前後に設定されていることも珍しくありません。比較すると、地方公務員薬剤師の初任給は民間より約8万円ほど低い水準からスタートすることになります。

ちなみに国家公務員薬剤師の場合は、2025年度の初任給が25万6,000円（医療職俸給表(二) 2級15号俸）と、地方公務員よりやや高めに設定されています。

年功序列で着実に昇給する

初任給こそ低いものの、公務員薬剤師には毎年の定期昇給があります。俸給表（給料表）に基づいて号俸が上がり、基本給が少しずつ確実に増えていくしくみです。

地方公務員薬剤師の給与は「医療職給料表(二)」に準じて設定されている自治体が多く、勤続年数を重ねるほど民間との年収差が縮まり、やがて逆転するケースも少なくありません。

ボーナスは年間約4.5カ月分

公務員薬剤師のボーナス（期末手当・勤勉手当）は、年間で給料月額の約4.4〜4.65カ月分が支給されます。令和7年の人事院勧告では特別給の支給月数が4.65カ月とされました。

民間企業のボーナスは業績に左右されることがありますが、公務員はこの点で安定しています。景気の動向に関係なく一定額が支給される安心感は、公務員ならではの特徴です。

地方公務員薬剤師の年齢別年収モデル

「20代では具体的にいくらもらえるのか」「40歳になったらどれくらいになるのか」。年齢ごとの収入イメージが気になる方は多いでしょう。

公務員薬剤師に限定した年齢別の公的統計は公表されていませんが、地方公務員の年収モデルが参考になります。ある自治体の行政職モデル給与例をもとに、おおよその目安を示すと以下のようになります。

参照：ヤクジョブ

ここで注目したいのは、40代以降の伸びです。20代は民間薬剤師のほうが年収で上回ることが多いのですが、40代半ばを過ぎたあたりから公務員が追いつき、管理職に昇進すると年収が大きく上がります。

ちひろちゃん

上の表はあくまでモデル例です。薬剤師は「医療職給料表」が適用されるため、一般行政職とは昇給テーブルが異なる場合があります。自治体ごとの差も大きいので、志望先の条例を確認してください。

なお、薬剤師全体の年齢別年収を見ると、50〜54歳で744万7,300円とピークを迎えます。公務員薬剤師もおおむね同じ時期に年収のピークが来ると考えてよいでしょう。

国家公務員薬剤師との年収の違い

地方と国家、どちらの公務員薬剤師を目指すかで年収にも差があります。

人事院が公表した「令和7年国家公務員給与等実態調査報告書」によると、国家公務員薬剤師に適用される医療職俸給表(二)の平均給与月額は36万8,522円です。ボーナス4.65カ月分を加えると、年収は約593万5,000円と算出できます。

地方公務員薬剤師の平均年収615万円と比べると、国家公務員のほうが約20万円ほど低い水準です。ただし、国家公務員は本府省勤務の場合に昇進スピードが速い傾向があり、30代で課長補佐に就くと年収750万円を超えるケースもあります。

地方公務員は昇進ペースがやや緩やかなぶん、転勤範囲が県内に限られるという利点があります。年収の絶対額だけでなく、働き方や生活設計との兼ね合いで選ぶことが大切です。

民間薬剤師と公務員薬剤師の年収比較

職場別に見る民間薬剤師の年収

「公務員より民間のほうが稼げるのでは」と感じる方も少なくありません。実際の数字で比較してみましょう。

口コミ情報を含む民間の調査データによると、薬剤師の職場別平均年収はおおむね以下の水準とされています。

参照：すべらない転職

地方公務員薬剤師の年収は、ドラッグストアや調剤薬局と比べてやや高い水準にあります。病院薬剤師と比較すると大きな差がつきます。一方で、製薬企業のMRや研究職には及ばないことがわかります。

初任給と中長期で逆転するポイント

短期的な年収だけを見ると、20代はドラッグストアや調剤薬局のほうが有利です。初任給の時点で月額8万円前後の差があるため、20代半ばまでの累計収入には開きが出ます。

しかし、民間の多くの職場では30代後半以降の昇給カーブが緩やかになるのに対し、公務員薬剤師は年功序列で着実に給与が上がり続けます。40代に入ると年収が逆転しはじめるケースは決して珍しくありません。

薬剤師の生涯年収を公務員と民間で比較する

年収の額面だけでは見えてこないのが、退職金やボーナスの安定性を含めた「生涯年収」です。キャリアを長い目で考えるなら、この視点は欠かせません。

薬剤師全体の生涯年収はどれくらいか

厚生労働省の資料「薬剤師の偏在への対応策」によると、薬局で常勤として65歳まで働いた場合の累積年収は約2億2,768万円、病院常勤の場合は約2億3,280万円とされています。

薬剤師の生涯年収は一般的な会社員の平均（約2億円前後）と比べるとやや高めですが、6年制の薬学部を卒業するため社会に出るのが2年遅く、その分の収入機会が失われていることも考慮に入れる必要があります。

地方公務員薬剤師の生涯年収と退職金

地方公務員薬剤師の生涯年収は約2.1億円との試算があります。この金額は民間の調剤薬局やドラッグストアとほぼ同水準ですが、ここに退職金が加わると景色が変わってきます。

国家公務員退職手当実態調査（令和5年度）によると、定年退職者の平均支給額は2,147万3,000円でした。地方公務員もおおむね同様の制度設計となっているため、定年まで勤め上げた場合には2,000万円前後の退職金が見込めます。

つまり、生涯年収に退職金を上乗せすると、地方公務員薬剤師は約2.3億円前後となり、民間薬剤師と同等かそれ以上の水準に達する計算です。

ちひろちゃん

民間企業でも退職金制度がある職場はありますが、中小規模の調剤薬局や個人経営の薬局では制度そのものがないケースも珍しくありません。
退職金の有無は生涯収入に数千万円単位の差を生む可能性があるため、転職や就職先を選ぶ際には必ず確認しておきたいポイントです。

生涯年収で見ると「逆転」が起きる

ここまでの内容を整理すると、短期と長期で見え方が大きく異なることがわかります。

20代では民間が明らかに有利ですが、40代以降の昇給と退職金を加味すると、公務員薬剤師は長期的に見て決して不利ではありません。とくに退職金制度が整っていない民間企業と比較した場合、生涯収入で数千万円の差がつくこともあり得ます。

「今の年収」だけで判断するのか、「生涯を通じた総収入」で考えるのか。この視点の違いが、公務員薬剤師を選ぶかどうかの大きな分かれ目になります。

生涯年収と退職金で見る地方公務員薬剤師

年収の額面だけでは見えにくいのが、退職金を含めた生涯収入です。

民間の調剤薬局やドラッグストアで正社員として定年まで働いた場合の生涯年収は、およそ2億2,000万〜2億3,000万円程度とされています。一方、地方公務員薬剤師の生涯年収は約2.1億円との試算があり、退職金を加えるとほぼ同等か、やや上回る水準になるとみられています。

公務員の退職金は制度として確立されており、国家公務員の場合は定年退職で平均2,147万3,000円が支給されています（令和5年度国家公務員退職手当実態調査）。地方公務員も同様の水準が期待できるため、老後の経済的な備えという点では大きなアドバンテージです。

ちひろちゃん

民間企業でも退職金制度がある職場はありますが、中小規模の調剤薬局や個人経営の薬局では退職金制度が整備されていないケースもあります。
長期的な視点で比較する際は、退職金の有無も重要な判断材料になります。

薬剤師が公務員になるのはもったいない？

関連キーワードとしてよく検索されているのが「薬剤師 公務員 もったいない」というフレーズです。このような声がある背景には、いくつかの理由があります。

• 初任給が民間より低く、20代〜30代前半は収入差を感じやすい
• 公務員試験に時間と労力をかける必要がある
• 行政業務が中心となり、調剤経験が積みにくい
• 副業が原則禁止されている

たしかに、短期的な年収や自由度を重視するなら「もったいない」と感じるのも無理はありません。

しかし一方で、「もったいなくない」と判断できる要素も多くあります。雇用の安定性、毎年の確実な昇給、充実した福利厚生、そして手厚い退職金。これらを総合すると、安定を重視する人にとっては十分に合理的な選択と言えます。

「もったいないかどうか」は、何に価値を置くかで答えが変わります。年収の瞬間的な高さを追うのか、生涯を通じた安定と安心を選ぶのか。どちらが正解ということはなく、自分のライフプランに合うほうを選ぶことが大切です。

地方公務員薬剤師のメリットとデメリット

公務員薬剤師として働くメリット

地方公務員薬剤師には、年収以外にも注目すべきメリットがあります。

• 雇用の安定性が高い：国や自治体が雇用主のため、倒産リスクがほぼゼロ
• 福利厚生が充実している：育児休業は子どもが3歳まで取得可能。住居手当や保養施設の割引も
• ワークライフバランスを保ちやすい：配属先にもよるが、土日祝休みの職場が多い
• 定期昇給とボーナスが安定している：業績に左右されず、収入の見通しが立てやすい
• 民間にはない独自のキャリアを積める：保健所での薬事衛生業務、衛生研究所での研究、食品安全行政など

とくに子育てとの両立を考えている方にとっては、育児休業制度や時短勤務制度が整っている点は見逃せません。

知っておきたいデメリットと注意点

メリットだけに目を向けると、入職後にギャップを感じてしまうこともあります。以下の点は事前にしっかり理解しておきましょう。

• 副業が原則禁止されている：国家公務員法・地方公務員法による制限。株式投資などは認められるが、営利活動は不可
• 異動・転勤がある：地方公務員は県内が基本だが、広い県では引っ越しを伴うことも
• 調剤経験にブランクが生じる可能性：行政業務中心の配属では、数年間調剤に携わらないこともある
• 募集枠が少なく、採用試験の倍率が高い場合がある：東京都の薬剤B試験は2024年度で1.2倍だったが、自治体や年度によって大きく異なる

ちひろちゃん

公務員薬剤師から民間に転職する場合、調剤ブランクが長いと即戦力として評価されにくいことがあります。将来的に民間への転職も視野に入れるなら、公立病院への配属希望を出すなど、調剤経験を維持する工夫も検討してください。

地方公務員薬剤師になるには

公務員試験の概要

地方公務員薬剤師になるためには、薬剤師免許を持ったうえで、各都道府県や市町村が実施する公務員試験に合格する必要があります。

試験の構成は自治体によって異なりますが、一般的には以下のような流れです。

• 1次試験：教養試験＋薬学に関する専門試験
• 2次試験：小論文＋個別面接（グループディスカッションが加わる場合も）

受験資格には年齢制限を設けている自治体もあるため、志望先の募集要項を早めに確認することが重要です。試験日程は5〜6月ごろが多いですが、公立病院の場合は9月に採用試験を行うケースもあります。

合格倍率と難易度

合格倍率は自治体や年度によって大きく異なります。2024年度の東京都の場合、薬剤B区分の合格倍率は1.2倍と比較的低い水準でした。一方で、国家公務員の薬系技官は過去に11.9倍という高倍率の年もありました。

地方公務員の薬剤師枠は国家公務員ほどの競争率ではないことが多いものの、募集人数自体が少ないため、しっかりとした対策が必要です。各自治体の過去問や出題傾向を調べて、計画的に準備を進めましょう。

地方公務員薬剤師の仕事内容

地方公務員薬剤師の仕事は、配属先によって大きく異なります。「公務員薬剤師＝デスクワーク」というイメージがあるかもしれませんが、実際には多様な現場で薬学の知識を活かして働いています。

おもな配属先と業務内容は以下のとおりです。

• 保健所：薬局や医療機関への立入検査、毒劇物の管理監督、薬物乱用防止活動、食品衛生・環境衛生の監視
• 公立病院：医師の処方に基づく調剤業務、服薬指導、医薬品管理、チーム医療への参加
• 衛生研究所：感染症の原因病原体の解析、食品中の有害物質検査、環境汚染物質の分析
• 都道府県庁の薬務課：薬局や医薬品製造業の許認可、毒物劇物取扱事業者の登録管理

公立病院に配属されれば、民間の病院薬剤師と同じように調剤経験を積むことができます。保健所や衛生研究所では、民間ではなかなか経験できない行政・研究寄りの業務に携わることになり、独自のキャリアを築けるのが特徴です。

まとめ｜年収だけでなく生涯設計で判断しよう

地方公務員薬剤師の平均年収は約615万円で、薬剤師全体の水準とほぼ同程度です。初任給は民間より低めですが、年功序列の昇給制度と安定したボーナスにより、40代以降は民間を上回るケースも出てきます。退職金を含めた生涯収入で見ると、民間薬剤師と遜色ないかそれ以上の水準が期待できます。

年収の数字だけで比較するのではなく、福利厚生、雇用の安定性、ワークライフバランス、そして自分がどんな働き方をしたいかまで含めて判断することが大切です。

「もったいない」と言われることもある公務員薬剤師ですが、安定した環境で長く働き続けたい方、社会貢献度の高い仕事にやりがいを感じる方にとっては、十分に魅力的な選択肢です。

まずは志望先の自治体の採用情報や募集要項をチェックして、具体的なイメージを持つことから始めてみてください。

よくある質問

Q1. 公務員薬剤師の40歳時点の年収はどれくらいですか？

地方公務員の年収モデルによると、40代の係長クラスで年収590万〜650万円程度が目安です。薬剤師全体の40〜44歳の平均年収は646万1,100円というデータもあり、公務員薬剤師もおおむね同様の水準と考えてよいでしょう。ただし、自治体や昇進のタイミングによって差があるため、あくまで参考値としてお考えください。

Q2. 薬剤師で年収1,000万円以上を目指すことはできますか？

薬剤師全体では年収1,000万円以上の割合は約2%とされており、決して多くはありません。地方公務員薬剤師の場合、課長以上の管理職に昇進すると年収900万〜1,000万円近くに到達するモデルケースもあります。ただし全員がそのポジションに就けるわけではないため、現実的な目安として700万〜800万円台を見込んでおくのがよいでしょう。

Q3. 公務員薬剤師のボーナスは年間何カ月分ですか？

公務員薬剤師のボーナス（期末手当・勤勉手当）は、年間で給料月額の約4.4〜4.65カ月分が支給されます。令和7年の人事院勧告では4.65カ月分とされました。民間企業のように業績によって大きく増減することは基本的になく、毎年安定して受け取れる点が特徴です。

Q4. 公務員薬剤師は副業できないのですか？

原則として、国家公務員法および地方公務員法により副業は禁止されています。株式投資や投資信託などの資産運用は認められていますが、アルバイトや個人事業のような営利活動は行えません。近年は副業を部分的に認める自治体も出てきていますが、制限が厳しいのが現状です。副業で収入を増やしたいと考えている方は、この点を事前によく理解しておく必要があります。

Q5. 地方公務員薬剤師の退職金はどれくらいですか？

地方公務員薬剤師に特化した退職金の公的統計は公表されていませんが、参考として国家公務員の退職手当実態調査（令和5年度）では、定年退職者の平均支給額が2,147万3,000円でした。地方公務員もおおむね同様の制度設計となっているため、定年まで勤め上げた場合には2,000万円前後の退職金が見込めます。民間の中小規模の薬局では退職金制度がない場合もあり、この差は生涯収入に大きく影響します。